Insomniac Games Eyes Más adaptaciones de juego a pantalla después de la jubilación del CEO

Juegos Insomniac, reconocidos por la franquicia Ratchet & Clank , ha expresado un gran interés en expandir aún más su presencia en la industria del cine y la televisión. Esta revelación proviene de Ryan Schneider de Co-Studio en una entrevista reciente con Variety, luego del anuncio de la jubilación del fundador y CEO Ted Price.

"Reflexionando sobre la película Ratchet & Clank de años pasados, tuvimos un comienzo temprano en ese proceso", dijo Schneider. "Naturalmente, estamos interesados ​​en realizar empresas similares. Tenemos un cariño particular por Ratchet & Clank ".

La película 2016 Ratchet & Clank recibió una recepción crítica mixta. Sin embargo, con la adquisición de Insomniac por parte de Sony en 2019 y el éxito demostrado de Sony en las adaptaciones de videojuegos (especialmente The Last of Us ), Insomniac es optimista sobre su futuro en este ámbito.

La cartera de adaptación de juego en expansión de Sony

La ambición de Insomniac se alinea perfectamente con el historial probado de Sony de traducir con éxito videojuegos en películas y series de televisión exitosas. Los éxitos recientes incluyen la película 2022 Uncharted y la aclamada serie 2023 The Last of Us .

Al reforzar este compromiso, Sony anunció proyectos adicionales en CES 2025. Esto incluye The Last of Us Temporada 2 (HBO, abril de 2025), una película de acción en vivo hasta el amanecer (abril de 2025) y un fantasma de Tsushima Legends Anime Series (Crunchyroll, 2027). Un largometraje HellDivers y una adaptación de acción en vivo Horizon Zero Dawn también están en desarrollo, aunque las fechas de lanzamiento no se anuncian.

El fundador de Insomniac, Ted Price, se retira después de 30 años

concurrente con la entrevista, el fundador y CEO de Insomniac, Ted Price, anunció su retiro después de un mandato de 30 años. Precio, instrumental en la creación de franquicias icónicas como Spyro the Dragon , Ratchet & Clank , y Marvel's Spider-Man , explicaron su decisión: "Tomé esta decisión el año pasado. Después de más de 30 años liderando Insomniac, It It It It It It Me sentí como el momento adecuado para hacerse a un lado y permitir que otros guíen al equipo hacia adelante ".

Tres empleados veteranos de Insomniac, Ryan Schneider, Chad Dezern y Jen Huang, asumen el liderazgo como jefes de co-estudio. El precio expresó su confianza en sus habilidades, afirmando: "Creo firmemente que para mantener nuestro éxito, necesitamos líderes profundamente familiarizados con nuestros métodos, líderes que han contribuido a nuestra cultura y procesos, y que se han ganado la confianza del equipo".