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較小利益相關者要求的Ubisoft Rehaul和裁員

Jan 25,25(1週前)
較小利益相關者要求的Ubisoft Rehaul和裁員
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遵循一系列表現不佳的發行和挫折,Ubisoft面臨少數投資者的壓力,即AJ投資,以重組其管理和勞動力。 Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder

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,重要的少數股東AJ Investment已公開敦促包括執行長Yves Guillemot和Tencent在內的Ubisoft董事會將公司私下並安裝新領導。 在一封公開信中,他們對公司的績效和戰略方向表示了深刻的不滿,理由是對延遲的遊戲發行(例如彩虹六圍攻和該部門,被推至2025年3月下旬),降低了第二季度2024年營收預測和整體績效較差。 這封信專門提議取代Guillemot為首席執行官,倡導新的領導者優化成本和工作室結構,以增強敏捷性和競爭力。

AJ投資認為,育碧的估值低以及吉利莫特家族和騰訊所帶來的優勢。 他們批評公司對短期收益的關注,而不是長期策略,專注於提供卓越的遊戲體驗。

AJ Investment的Juraj Krupa進一步批評了

的取消,這是

ustlaws

的急速發布。 He also highlighted the underutilization of popular franchises like

RaymanUbisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder,

Splinter Cell

,

For Honor

, and The Wall Street Journal.Watch Dogs

.

.Ubisoft Rehaul and Layoffs Demanded by Minor Stakeholder.

.

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.. [2

這封信還提議大幅裁員,理由是 EA、Take-Two Interactive 和 Activision Blizzard 等競爭對手Achieve 用更少的員工來實現更高的收入和盈利能力。 育碧擁有 17,000 名員工,而 EA 為 11,000 名,Take-Two 為 7,500 名,動視暴雪為 9,500 名。 克魯帕建議精簡運營並可能出售表現不佳的工作室以提高效率。 他承認之前有過裁員(約佔員工總數的 10%),但他認為,為了保持競爭力,有必要採取進一步、更積極的成本削減措施。 計劃到 2024 年削減 1.5 億歐元、到 2025 年削減 2 億歐元的成本被認為是不夠的。

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