В *двух точечном музее *каждый сотрудник, от директора до охранника, играет жизненно важную роль. По мере того, как ваши сотрудники получают опыт (XP), они разблокируют лучшие навыки и становятся более эффективными. Хотите быстро повысить уровень вашего персонала? Вот как.

Рекомендуемые видео: как быстро получить XP в музее двух точек

Сотрудники занимаются разблокировкой доступа к важнейшим событиям экспедиции. Отсутствие ключевых сотрудников в экспедициях может означать потерю ценных повышений качества экспонатов или даже подвергать опасности вашу команду. Хотя ранжирование не влияет на ежедневные задачи, выравнивание открывает квалификационные слоты, которые значительно влияют на общую производительность вашего музея. Выравнивание персонала может показаться медленным, но эти советы максимизируют усиление XP, не препятствуя вашим операциям.

1. Стратегические задания персонала

Матч персонал к их специальностям и чертам. Эксперт с красноречивой чертой превосходит ведущие туры, увеличивая как их XP, так и посетители. Аналогичным образом, поместите помощники с сильными навыками обслуживания клиентов на этаже музея для максимального воздействия. Эффективно использование навыков персонала максимизирует как их XP, так и успех музея.

2. Регулярное обучение персонала

В то время как сама обучение не дает непосредственно XP, оно открывает будущий прогресс. Создавайте учебную комнату и регулярно обучайте персонал для повышения навыков и эффективности. Выберите квалификацию, которые соответствуют их рабочим ролям, чтобы ускорить прибыль XP после их возвращения на работу.

3. Expeditions: Boosters XP

Хотя экспедиции временно удаляют персонал, они предлагают значительные результаты XP. Распределите приоритеты экспедиций к областям с более высокими вознаграждениями XP, особенно при использовании конкретных сотрудников. «Журнал xp-dition Journal». Экспедиция по повышению экспедиции XP на 15%-необходимо для максимизации доходности.

4. Приоритет от счастья персонала

Счастливый персонал - продуктивный персонал. Избегайте переутомления сотрудников, но также избегайте чрезмерного простоя. Помните, что обучение увеличивает ожидания зарплаты; Тщательно управляйте своими финансами, чтобы поддерживать счастливую и эффективную рабочую силу.

Эти стратегии помогут вам быстро выровнять ваши сотрудники для процветающего музея. Проверьте другие наши игровые гиды, чтобы узнать больше советов!

Музей двух очков доступен сейчас.